赤峰市安定醫(yī)院參加內(nèi)蒙古自治區(qū)三級公立醫(yī)院績效考核調(diào)度視頻會議

作者：赤峰市安定醫(yī)院發(fā)布時(shí)間：2023-08-11瀏覽數(shù)：

• 隨著醫(yī)療體制改革不斷深化,以及推動(dòng)公立醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展的要求，公立醫(yī)院績效考核工作已成為醫(yī)院發(fā)展關(guān)注的焦點(diǎn)。為有效踐行自治區(qū)三級公立醫(yī)院績效考核調(diào)度工作機(jī)制，更好地提升醫(yī)院服務(wù)質(zhì)量,推動(dòng)醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)體系的持續(xù)改善, 8月10日，赤峰市安定醫(yī)院組織三級公立醫(yī)院績效考核相關(guān)科室參加內(nèi)蒙古自治區(qū)三級公立醫(yī)院績效考核調(diào)度視頻會議，聽取各家醫(yī)院針對三級公立醫(yī)院績效考核四個(gè)維度指標(biāo)的分析總結(jié)，及針對指標(biāo)下一步提高目標(biāo)、工作思路及實(shí)現(xiàn)路徑。

  
  

  

  
  

  通過參加此次三級公立醫(yī)院績效考核調(diào)度視頻會議，醫(yī)院各部門、各科室充分認(rèn)識到，不斷完善三級公立醫(yī)院績效考核工作的重要性。三級公立醫(yī)院績效考核不僅是科學(xué)檢驗(yàn)醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)能力和運(yùn)營管理水平的“指揮棒”和“風(fēng)向標(biāo)”，更是提高公立醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量與安全的重要抓手,通過發(fā)揮績效考核“指揮棒”的作用，能夠幫助醫(yī)院提高公立醫(yī)院的服務(wù)質(zhì)量,構(gòu)建服務(wù)體系的持續(xù)改善,建立起醫(yī)療服務(wù)的合理化、規(guī)范化、可控化和智能化的服務(wù)模式。

  下一步，醫(yī)院要求各部門、各科室要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，學(xué)深悟透公立醫(yī)院績效考核的各項(xiàng)監(jiān)測指標(biāo)，明晰改進(jìn)方向，根據(jù)醫(yī)院整體發(fā)展戰(zhàn)略，努力提升醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平，以考核促發(fā)展、以考核促建設(shè)，不斷加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，不斷提升患者就醫(yī)滿意度，滿足群眾多層次、多樣化的期待和需求。